被动调岗不一定就是降薪降职

其实在职场中，有些岗位的晋升便是这样，没有预先通知的提拔，就如同欲扬先抑的曲线图，想要无限向上延展，就一定要耐得住那段“跌落谷底”的磨练。

所以说，人力资源管理软件2号人事部认为有些时候被动调岗不一定就是降薪降职，重点是你要相信自己的工作能力，是金子，在任何一个地方，一个岗位都是能够发光发热的，又何愁没有好的进阶机会呢。

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